Robert Mazza Inc. ("Mazza") jest producentem wina, napojów spirytusowych i piwa rzemieślniczego prowadzącym działalność w północno-zachodniej Pensylwanii i zachodnim Nowym Jorku. Założona w 1972 z jedną winnicą, Mazza posiada obecnie trzy główne lokalizacje w Lake Erie AVA: Mazza Vineyards w North East, PA; South Shore Wine Company w North East, PA; oraz Mazza Chautauqua Cellars w Westfield, NY, która jest również domem dla Five & 20 Spirits & Brewing - co czyni ją New York Statepierwszą połączoną winiarnią, destylarnią i browarem.
Kiedy The Resource Center zwróciło się do firmy z prośbą o rozważenie zatrudnienia osób o różnych potrzebach i umiejętnościach, Mazza szybko się dostosowała i spotkała się z właścicielami, aby dowiedzieć się, jak to zrobić. W swojej lokalizacji w Westfield zatrudniają obecnie trzech oddanych pracowników z niepełnosprawnością rozwojową, którzy dokonują pozytywnych zmian. OPWDD zapytał Mazzę o ich zatrudnienie.
Co zainteresowało Cię w zatrudnianiu osób z niepełnosprawnością rozwojową?
Mazza: Wraz ze znacznym wzrostem i rozszerzeniem naszej działalności musieliśmy również zwiększyć naszą siłę roboczą i byliśmy gotowi otworzyć możliwości zatrudnienia dla każdego, kto byłby dobrym kandydatem. Chcieliśmy poszerzyć naszą pulę pracowników, aby zdywersyfikować i wzmocnić nasz zespół w miarę rozwoju.
Co najbardziej zaskoczyło Cię w związku z zatrudnieniem osoby z niepełnosprawnością rozwojową?
Mazza: Członkowie naszego zespołu z niepełnosprawnością rozwojową są niezawodni i pracowici i świetnie pasują do naszych działań, ale nie powiedzielibyśmy, że to niespodzianka.
Jakiej rady udzieliłbyś innemu pracodawcy rozważającemu zatrudnienie osób z niepełnosprawnością rozwojową?
Mazza: Zdecydowanie polecamy! Zapewnienie możliwości może być korzystne zarówno dla pracowników, jak i pracodawców, o ile pracownik, tak jak w każdym innym przypadku, jest odpowiednio dopasowany do stanowiska. Współpraca z OPWDD jest pomocna w tym zakresie i stanowi świetne źródło informacji.
Jaką różnicę w Twojej organizacji przyniosło zatrudnienie osób z niepełnosprawnością rozwojową?
Mazza: Oprócz tego, że są świetnymi pracownikami i ciężko pracują, zatrudnianie osób niepełnosprawnych pomaga utrzymać naszą firmę jako całość bardziej zróżnicowaną i otwartą na różne możliwości i umiejętności.
Odpowiedzi udzielone przez Vanessę Mazzę, dyrektor kreatywną Mazza Vineyards, oraz Mario Mazzę, dyrektora generalnego i wiceprezesa Robert Mazza, Inc.