Wstęp

Niniejsza instrukcja będzie służyć jako przewodnik. Chociaż nie odpowie na każde pytanie ani nie rozwiąże każdej sytuacji dotyczącej zasiłku osobistego, zapewni Ci wskazówki dotyczące następujących kwestii:

• Co to jest zasiłek osobisty
• Jak należy wydawać kieszonkowe
• Obliczanie wysokości zasiłku, jaki osoba powinna otrzymać
• Zapoznanie się z zasadami zasiłków osobistych

Jeśli masz dodatkowe pytania, skontaktuj się z lokalnym Financial Benefits & Entitlements Assistance & Management (FBEAM). Możliwości szkolenia w zakresie zasiłków osobistych są wymienione w Statewide Learning Management System.

Przepisy OPWDD w 14 NYCRR 633.15 definiują zasiłek osobisty jako:

„… ta część dochodu, która jest udostępniana co miesiąc każdej osobie zamieszkałej w obiekcie obsługiwanym lub certyfikowanym przez OPWDD, która jest przeznaczona na osobiste wydatki osoby fizycznej”.

Każda osoba z niepełnosprawnością rozwojową, która mieszka w placówce prowadzonej lub certyfikowanej przez OPWDD i która ma miesięczny dochód, zatrzymuje część swojego dochodu na swoje osobiste, luksusowe i rekreacyjne wybory. Pozostała część ich miesięcznego dochodu przeznaczona jest na pokrycie kosztów zakwaterowania i wyżywienia.

Wysokość zasiłku różni się w zależności od warunków mieszkaniowych i dochodów danej osoby i może składać się z kilku składników w zależności od indywidualnych okoliczności. Tylko osoby z dochodami mają prawo do zasiłku osobistego.   

Przepisy dotyczące zasiłków osobistych mają zastosowanie do wszystkich miejsc zamieszkania certyfikowanych lub obsługiwanych przez OPWDD. Odnoszą się one również do programów niemieszkalnych, które zajmują się zasiłkami osobistymi osób mieszkających w następujących miejscach zamieszkania:

• Opieka nad rodziną sponsorowana przez agencję i zarządzana przez państwo (FC)
• Ochotnicze i państwowe zakłady opieki pośredniej (ICFs)
• Dobrowolne i zarządzane przez państwo zindywidualizowane alternatywy mieszkaniowe (IRA) i rezydencje społeczne (CR)
• Centra rozwoju (DC) i małe jednostki mieszkalne (SRU)
• Certyfikowane szkoły i szpitale OPWDD

Osoby, które mieszkają w certyfikowanych rezydencjach i mają przedstawiciela innego niż dyrektor wykonawczy agencji mieszkaniowej, mają prawo do zasiłku osobistego. Pełnomocnik nie jest jednak związany przepisami dotyczącymi świadczeń imiennych. Jeżeli reprezentatywny odbiorca przekaże fundusze, które mają być zarządzane przez agencję mieszkaniową, agencja mieszkaniowa musi zarządzać środkami i przestrzegać przepisów dotyczących zasiłków osobistych OPWDD.

Organizacje DDSOO i agencje wolontariackie mogą ustanowić bardziej restrykcyjne zasady dotyczące zasiłków osobistych, o ile przestrzegają przepisów dotyczących zasiłków osobistych OPWDD.

OPWDD wierzy, że wszystkie osoby z niepełnosprawnością rozwojową mogą występować w swoim imieniu i podejmować decyzje związane z wydawaniem kieszonkowego. Fundusze zasiłków osobistych mają być wykorzystywane na potrzeby osobiste, luksusowe i rekreacyjne, które poprawiają jakość życia danej osoby. Wydatki na zasiłki osobiste muszą przynosić korzyści danej osobie i odzwierciedlać jej indywidualne wybory. 

Istnieją trzy zasady przewodnie dotyczące celu i wykorzystania ulgi osobistej:

• Wybór
• Korzyść osobista
• Zaangażowanie społeczne 

Wybór jest ważny. Ludzie powinni wybierać, w jaki sposób wydają pieniądze w największym możliwym stopniu.

Przedmioty i usługi, które ludzie kupują za swoje pieniądze, muszą im osobiście przynosić korzyści. Nie powinno to być dla korzyści lub wygody ich dostawców, agencji, rodziny lub przyjaciół lub OPWDD. Przedmioty, które ludzie kupują za osobiste kieszonkowe, należą do nich według własnego uznania.

OPWDD promuje zwiększone zaangażowanie społeczności osób z niepełnosprawnością rozwojową. Ludzie powinni uczestniczyć w społeczności tak bardzo, jak chcą.