15 marca 2023 r
Albany, NY — 15 marca 2023 r. — Biuro Stanu Nowy Jork ds. Osób z Niepełnosprawnością Rozwojową (OPWDD) zawarło trzyletnią umowę partnerską o wartości 2,5 miliona dolarów z Centrum Badań i Szkoleń ds. Życia Społeczności Uniwersytetu Minnesoty (RTC- CL )przeprowadzenie dogłębnej oceny projektów rozwoju siły roboczej OPWDD w ramach amerykańskiej ustawy o planie ratunkowym (ARPA).
„Nasza agencja przeznaczyła znaczną część funduszy ARPA na zaradzenie niedoborowi pracowników wsparcia bezpośredniego i niezwykle ważne jest dla nas mierzenie sukcesu tych inwestycji, aby pomóc w informowaniu o przyszłych potrzebach” — powiedziała Kerri E. Neifeld, komisarz Urzędu Osób z Niepełnosprawnością Rozwojową. „Z niecierpliwością czekamy na współpracę z University of Minnesota, aby zrozumieć wpływ inwestycji, które podejmujemy, aby wzmocnić nowojorską siłę roboczą osób z niepełnosprawnością rozwojową poprzez rekrutację nowych bezpośrednich pracowników wsparcia i zachęcanie obecnych pracowników do pozostania z nami i budowania długoterminowej kariery”.
RTC-CL to krajowe centrumbadań Narodowego Instytutu ds. Niepełnosprawności, Niezależnego Życia i Rehabilitacji zajmujące się życiem społeczności i uczestnictwem osób z niepełnosprawnością rozwojową. Mieszczący się wInstytucie Integracji Społeczności(ICI ) Uniwersytetu Minnesoty (UMN), RTC-CL prowadzi szeroki zakres projektów badawczych, szkoleniowych, pomocy technicznej i rozpowszechniania informacji związanych ze wsparciem społeczności.
„ICI jest podekscytowane współpracą z OPWDD przy tej ważnej inicjatywie. Kryzys siły roboczej DSP trwa od dziesięcioleci, a stan Nowy Jork mądrze inwestuje w szereg inicjatyw interwencji siły roboczej” — powiedziała Julie Bershadsky, dyrektor ds. życia społecznego i zatrudnienia, ICI. „Konieczne jest, aby proces i wyniki tych inwestycji były dokumentowane i oceniane, aby przyszłe inwestycje były oparte na danych, a inni mogli skorzystać z tego, czego nauczyli się w Nowym Jorku”.
We współpracy ze stypendystami, którzy otrzymali fundusze OPWDD ARPA na realizację konkretnych projektów ukierunkowanych na wspieranie siły roboczej systemu obsługi osób z niepełnosprawnością rozwojową, UMN będzie monitorować postępy i wyniki każdej inicjatywy. OPWDD będzie szeroko udostępniać wyniki ocen projektów, tak aby najlepsze praktyki mogły być kaskadowane w całym systemie usług. UMN przedstawi raport podsumowujący, który zawiera zalecenia dotyczące zwiększania skali obiecujących praktyk, wzmocnienia wysiłków w zakresie rekrutacji i utrzymania bezpośredniego wsparcia oraz poprawy rozwoju zawodowego i zdolności personelu bezpośredniego wsparcia w całym stanie.
Aby uzyskać więcej informacji na temat konkretnych inicjatyw rozwoju siły roboczej, odwiedź strony internetowe OPWDD, Centrum Badań i Szkoleń w zakresie Życia Społecznego Uniwersytetu Minnesotylub skontaktuj się z [email protected].